Trovato l'accordo sul VAP 2012. Ad aprile nelle buste paga dei dipendenti 1500 euro medi di premio, con possibilità di aumenti se la cifra viene destinata al conto sociale. Milazzo: "Bene così. Riconosciuto impegno dei lavoratori"
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INTESA SANPAOLO, PREMIO AZIENDALE PER TUTTI

Trovato l’accordo sul VAP 2012. Ad aprile nelle buste paga dei dipendenti 1500 euro medi di premio, con possibilità di aumenti se la cifra viene destinata al conto sociale. Milazzo: “Bene così. Riconosciuto impegno dei lavoratori”
INTESA SANPAOLO, PREMIO AZIENDALE PER TUTTI
è in arrivo il premio aziendale per i lavoratori del Gruppo Intesa Sanpaolo.

L'importo medio (figura terza area terzo livello) è di 1500 euro, che diventano 1650 se si sceglie di depositare la cifra sul proprio conto sociale, il conto messo a disposizione dall'azienda per coprire le spese d'istruzione, tempo libero e sanità e non soggetto a imposizione fiscale.

Il premio, in linea con le cifre dell’anno scorso, sarà versato nelle buste paga dei lavoratori ad aprile e sarà riconosciuto, sotto forma di una tantum, anche ai dipendenti a tempo determinato che abbiano prestato servizio nel 2012.

L’accordo, siglato dalla FABI e dagli altri sindacati, è stato raggiunto in tempi rapidi e senza particolari strappi in sede di confronto.

“Da tempo”, spiega Giuseppe Milazzo, Coordinatore FABI Intesa Sanpaolo, “avevamo chiesto all’azienda una redistribuzione equa dei profitti. Intesa ha chiuso il 2012 con un utile di 1,6 miliardi annunciando l’intenzione di distribuire ai suoi azionisti un dividendo di 5 centesimi. Era quindi doveroso che anche i lavoratori traessero beneficio economico da questa crescita”.

“I risultati raggiunti”, ha poi aggiunto Milazzo, “sono un importante riconoscimento al fondamentale impegno dei lavoratori del Gruppo che, anche nell’orario esteso delle filiali, stanno dimostrando la loro massima disponibilità, pur in presenza di una perdurante e gravissima crisi economica e sociale del Paese”.
Milano 18/03/2013

Gli importi del VAP 2012 riparametrati

Premio lordo
in busta paga
Premio
Sociale
Dirigenti
2.683
4.252
QD4
2.042
2.843
QD3
1.845
2.409
QD2
1.727
2.150
QD1
1.669
2.023
3A4L
1.556
1.774
3A3L
1.500
1.650
3A2L
1.458
1.557
3A1L
1.421
1.476
2A3L
1.380
1.387
2A2L
1.356
1.333
2A1L
1.340
1.297
1A guardia
1.314
1.241
1.299
1.208
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